育休についての対談
いつかお父さんみたいにてんきれいな男の子と
いつか母さんみたいにおしゃべりな女の子と
喧嘩もして幸せになろうよ
なんだろう?あ、ムーミンからだ。
ん?なんだこれ?リンクが貼ってある。
スタンドFM音声配信コンサルタント
あっこ
なんか前言ってたやつかな?
このアイコンかわいいな。
なんだろう?聞いてみよう。
ん?なになに?
スタンドFMという音声配信で
このあっこさんの放送を聞いて
自分も何か発信したいなって思ってた。
で、そのあっこさんの旦那さんも
同じたかしさんみたいだよ。
何か縁を感じるね。
なんかこの対談面白かったから聞いてみて。
ちょっととりあえず聞いてみよう。まずあれか。
スタンドFMのアプリ入れなきゃ。
あ、webでも聞けんのかな?
あ、聞けるみたいだ。
生きてる毎日コンテンツ
子育て奮闘ママの東春大ラジオ
どうもあっこです。
今日は男性の育休についてお話をします。
育児会のお話です。
このチャンネルでは音声配信コンサルタントとして
ゴニゴニゴニゴニゴニゴニゴニゴニゴニゴニゴニゴニ
月500円のメンバーシップではゴニゴニゴニゴニゴニゴニゴニゴニゴニです。
今日は特別ゲストをお招きしております。
どうもしいたかです。
あっこのリアル夫のしいたかと申します。
もうあっこ喋っているのかこれ。
あっこのリアルオヤジだよ。
ということで夫のしいたかさんと
実の父親でありますたけしさんに来てもらってます。
はい私の実の父なんですけれども
会社で代表取締役をしておりまして
今度ですね社員が育休を取りたい
1年間ね育休を取りたいということをね
お話しされていたのでやはりね
子育て世代のパパの育休取得について
ちょっと3人でねお話ししていきたいなと思います。
よろしくお願いします。
これは何のマネだ。あっこ。
お父さん的にはその社員が
男性社員が育休を取るということに関して
それはどう思っているんですか。
取るもん取るもん手続きがめんどくせえバカ野郎。
まあでも神さんがねそう言うんだったら
まあしゃあねえかななんてね思ってるけどね。
うちのね部長になんか言ってやったんだ俺。
育休の取れねえ男はクソだなんてね
言ってやったんだけどな。
でうちの娘が言ってたなんてね言っちゃったんだけどね。
バカ野郎なんてね。
お父さんちょっと私そういう汚い言葉使わないから
ちょっとやめてもらってもいいですか。
ああごめんなさいバカ野郎なんてね。
お父さんちょっとそのバカ野郎もね
シンボルとなってますね。
はいということで夫のたかしさんは
育休をね取ってもらいましたけど
やっぱり取ってよかったですか。
やっぱ取ってよかったよね。
やっぱ子供が小さいと
一日一日のねその日々の変化っていうのが激しいから
やっぱそういうところね見れるというのは一つ
すごくねいいことだと思うし
やっぱりこう自分も休みを取って
育児に参加するっていう言い方もおかしいか
子供をね一緒に育てるっていう意味では
父であろうと母であろうと
親は親ですからね。
なのでそういったやっぱ主点っていうのは
今頃ね社会にとっては必要かなと思います。
はいということで今日は
ちつの父そしてちつの夫3人のコラボ配信でした。
じゃあまたねー。
あっことその家族
はいまたねー。
ちょっと待ってどういうこと?
このあっこさんのお父さんって
もしかして
聞いたことがある声だな。
いつもバカ野郎って言われるもん。
もしかして
もしかしてこれは俺に向けられたメッセージなのかな。
そうだそうだそうだ。
なんかあっこさんも
画像イラストだけど可愛いし
その旦那さんも同じな
たかしさんっていうところに
なんかすごく運命を感じるというか
何なんだろう。
そしてあっこさんっていうのは
もしかして社長の娘さんってこと?
何か何が何だかわからなくなってきた。
ちょっとうめみにLINE返さなきゃ。
聞いてみたよ。
やっぱり育休は取らないとダメだね。
必ず一年取って
実りのある育児休業にしようね。
