年末年始の過ごし方
どうも、あなたが気づいていない強みと宝を一緒に発掘し、人生とキャリアの選択肢を増やすストレンジコーチ、すぎひろです。
はい、今日ですね、この配信がですね、公開されるのが12月21日だと思いますけれども、もうね、残り2025年もあと10日ぐらいになってしまいましたよね。
たぶんね、みなさん今週1週間ぐらいですね、年末年始の休みに入るかなというふうに思います。
今年ね、結構年末年始の休み、長いじゃないですか。そんな長期休暇、せっかくなのでね、スキルアップとかも有効に活用したいっていうふうに思う反面、やっぱりちょっとね、仕事から離れたいなって気持ちもね、あるかなと思います。
そんなね、特に管理職だったりとかね、リーダーの方にはですね、ぜひ見てもらいたいと思っているですね、動画がありますのでですね、そちらのほうですね、ご紹介したいと思います。
このチャンネルでは、ITの力とストレンジ成長者を生かして、自分のキャリアをアップデートしていくためのヒントをお届けしています。
はい、冒頭でもお話した通りですね、スキルアップをしながら、しかもね、エンペラメとして楽しめる、そんなのあるのかよっていう話なんですけれども、はい、あるんです。
それはですね、去年行われたですね、NoNoGirlsというオーディションになります。
はい、こちらはですね、アーティストのSKY-HIさんがですね、代表を務めるBMSGという会社で行われたですね、初のですね、女性のガールズグループのオーディションになります。
でですね、この女性に関してはですね、アーティストのちゃんみなさんがですね、プロデュースをするといったところですね、今現在はですね、もうデビューしてですね、花というね、ガールズグループなんですけども、あのね、もうこの花がね、めちゃめちゃすごいんですよ。
で私がですね、この花を知ったのはですね、今年の夏ぐらいなんですけれども、Burning Flowersというね、楽曲があるんですけど、そちらをですね、たまたま音楽番組でテレビで見たのがきっかけだったんですよね。
で、なんかあの今ガールズグループとかっていうと、なんか結構K-POPより、K-POPよりとかあとはちょっとね、あのすごいめちゃめちゃアイドルしてるようなグループが多いかなと思いますけれど、この花はね、もうなんかね、一人一人の個性がめちゃめちゃ際立っていてですね、めっちゃかっこいいんですよね。
で私はなんかね、結構ね、一目惚れしたような感じだったんですけれども、でその時にですね、一緒に妻が見て行ったんですけど、妻はね結構ね雑学王でですね、この花のってグループ、なんなのって言ったら、あれだよ去年、ちゃんみながオーディションしてできたガールズグループなんだよっていうのを教えてもらったですね。
で私はですね、そんなに最近音楽番組とかあんまり見ていなくて、そもそもちゃんみなさん自体もですね、知らなくてですね、へーみたいな感じだったんですよね。でもなんかすごい興味があって、なんかこの子たちすごいいいなっていうふうに思ったんですよね。
ただですね、結構その時忙しかった、仕事で忙しかったりとかもしたので、なんかね、オーディション番組みたいな、アーカイブ絶対あるだろうなと思ったんで、どっかのタイミングで一気に見たい、一気に推したいなというところがありましてですね、ちょっとね、なかなか時間が取れなかったんですけど、今私、来年からね、独立して会社を立ち上げるというところで、今ちょうど有給償還中というところもあったのでですね、
12月の頭ぐらいからですね、このオーディション番組のノーノーガールズっていうのをね、見始めたんですけれども、それね、YouTubeで見れるというところもありましたので、それをね、見たというところですね、これね、シェアさせていただきたいなというふうに思っております。
で、こちらですね、ノーノーガールズのオーディションの第一回目の動画のですね、YouTubeのですね、リンクとですね、先ほどお話したですね、私が初めて見た花のですね、バーニングフラワーというミュージックビデオなんですけど、こちらのリンクを貼っておきます。
でですね、これちょっとね、注意が必要でですね、これね、見始めたらですね、正直ね、止まらないです。もうね、どんどんどんどん見ていっちゃいます。で、大体1回につき大体1時間ぐらいなんで、で、それが最後に16話まであるのかな、16話まであるので、結構ね、ほんと見ちゃいますので、ぜひね、これ年々末になってからね、見てもらいたいなというふうに思っております。
もちろんね、これ聞いてですね、興味持ってですね、もうこの1週間の最後の年末年始でですね、そんな仕事忙しくないよって方はですね、見てもいいかなと思いますけれども、本当にね、ハマっちゃうと思うのでですね、ぜひね、年末に見てもらいたいなと思っております。
管理職としての学び
で、ここまで聞いた方はですね、ただあれでしょ、なんかガールズグループのですね、オーディション番組なんでしょうみたいな感じでですね、聞かれてると思いますけど、いやね、私もね、最初そういうふうに思って見たんですよね。
どちらかというと、私的にはこの花の魅力をですね、知りたくてですね、見始めたっていうのがあるんですけども、いや、これがですね、ちょっとね、想像を超えるほどの学びになったというところでですね、今日ね、これをお話しさせていただいてるんですよ。
で、このね、あのね、何が強いかっていうのは、今回プロデュースするちゃんみなさんがですね、最終的にはね、このオーディションでメンバーを選んでいくというところがあるんですけど、ちゃんみなさんがですね、もうね、管理職としてですね、学べるところがいっぱいあるんですよ。
特にね、私が今回学びになるなと思った点をですね、3つご紹介させていただきたいなというふうに思っております。
この後はね、もしかしたらね、ネタバレになっちゃうかなっていうところもありますので、もうね、見るつもりでいるよって方はですね、こちらね、聞かなくてもいいですし、あとは、なんかね、どんなものなのかなって触りだけでも聞きたいって方はですね、この後聞いていただけると嬉しいかなというふうに思っております。
まず1つ目なんですけど、参加メンバーへのコミット力。
オーディションなので、1次審査が書類選考で、2次審査が歌だったりとか、そういったところの審査みたいなのがあって、3次審査からですね、合宿みたいな形でですね、30人残ってですね、そこからですね、どんどん上に上がりについてですね、人数が少なくなっていくんですけれども、
これね、この30人に対して誰も見捨てないんですよ、このチャンミナさんは。
オーディション番組で人数が減っていくから、最終的に切られるから、結構矛盾していると思うんですけど、そこはね、ちょっとネタバレになってしまうので、最終的に見てもらいたいんですけど、本当にですね、例えばね、落ちたメンバー、3次選考だったりとか4次選考とかで落ちたメンバーに対して、
あなたはこの時点でここにいるんだから、才能あるんだから、私は見捨てないよ、何かあったらいつでも相談してねって言ってくれるんですよね。
すごいですよね、落ちたメンバーって、もちろんね、才能のあるメンバーが落ちなきゃいけないという苦しさとかもありますけれど、そんなことを言えるのって本当にすごいなっていうところがありますよね。
会社に例えると、いろんなメンバー、部下とかいると思うんですけど、そういったメンバーを本当に見捨てないっていうところが本当にすごいなっていうところがありました。
はい、そして2つ目ですね、否定しないというところですね。本当にちゃんみなさんはですね、もちろん最後に残って30人って皆さんね、才能のある方ばっかりなんですけども、やっぱり常に良いところをフォーカスしているというところ、ここは本当に素晴らしくてですね、
もちろん厳しいことを言ったりとかもしたりするんですけど、本当に彼女たちのためになるようなところしか言わないというところでですね、本当に彼女たちっていうのは、ノーノーガールズっていうのは、やっぱり今まで否定されてき続けてきた人が結構申し込んでくる方が多いんですけど、
本当に彼女たちを本気で伸ばそうとしているというところが、本当に素晴らしいなというふうに感じておりました。
はい、そして最後3つ目はですね、このメンタルっていう部分ですね。このノーノーガールズのコンセプトとして3つのキーワードがあって、
ノーフェイク、本物である、ノーレイズ、誰よりも一生懸命である、ノーヘイト、自分に中指を立てるなっていうね、この3つのキーワードがあるんですけど、
本物である、これは自己表現ということで、あくまでもやっぱり本物にこだわるっていうね、そういったすごいプロ意識のところだったりとか、
あとはノーレイズ、誰よりも一生懸命であるということで、自分に嘘をつくなということでですね、自己理解、こういったところもですね、磨いていくっていうところ、
メンタルの育成とエンターテイメント
そしてノーヘイト、自分に中指立てるなということですね、自己肯定ですね、自己否定をするなっていうところ、こういったところですね、徹底的にこの審査の中でですね、
期待を上げているというところなんですよ。やっぱりこの3つって結構、仕事でもやっぱりすごい重要な部分っていうところなのかなというふうに思っております。
こういったメンタルの部分っていうところをどう育っていくかっていうのはですね、このオーディションの中でですね、本当に体現しているというところもあるので、
これ本当に管理職の皆さんっていうのは本当にエンタメとして見れるんですけど、本当にこれ勉強になるなっていうふうに思っているので、
ぜひ時間がもし年末年始の間であれば見ていただきたいなというふうに思っております。
私個人的には悔しかったのが、当時リアルタイムでこれを知らなかったっていうのが本当に悔しくてですね、
本当にリアルタイムでこれ見たかったなっていうのは本当にありますけれど、でもですね、これリアルタイムで見てなくても本当に楽しめると思います。
逆に言うと最後にもう誰が選ばれるかって今の時点で、その花のメンバーを見れば分かってしまうので、
そういった楽しみ方もあってですね、この子はどこかで落ちてしまうんだよなっていうときにやっぱりその差みたいなのも見えたりとかっていう面白さがあったりとか、
選ばれたメンバーって結構やっぱりその才能みたいなところが結構早い段階からすごい見えてくるんですよね。
そういったエンタメとしての面白さというところがありますね。
人によるかもしれませんけれども、私的にはストレーングスといろんな自分の資質みたいなのが結構くすぐられるところがあったりとかするんですよね。
本当にこの花のメンバーだったりとかすると、本当に一人一人の個性がめちゃめちゃ際立っているので、
私の一位の最上志向なんかがあったりとか、この個別感、やっぱり一人一人がめちゃめちゃ個性が強いというところがあるので、
そういったところの個別感みたいなところがすごいくすぐられるような内容になっております。
あと人によっては人間系構築力が高い方だったりとか共感性が高い方っていうのも本当に楽しめるんじゃないかなと思いますので、
私あまり管理職じゃないし、リーダーでもないし、興味ないよみたいな方もいらっしゃるかなと思いますけれども、
そういった方も非常に楽しめる、エンタメとしてもめちゃめちゃ楽しめるので、ぜひ年末年始見ていただけると嬉しいかなというふうに思っております。
ファンクラブとワークショップ
そして私がこの動画を見終わった後に何が起きたかというと、花のファンクラブに入ってしまいました。
ファンクラブって今まで入ったのが過去2回あるんですけど、子供の頃中森明のファンクラブに入って、
最近だと20数年前なんですけど浜崎愛美さんのファンクラブに入って、それ以来ファンクラブに入りました。
ちょっと調べてみると、今発表されてますけど、ちょうど私が入ったのが先々週くらいかな、2週間くらい前なんですけど、
来年ツアーが決定していたんですけど、まだチケットが販売されていないというところが分かって、
これは来年絶対に行きたい、ライブに行きたいというところがあって、ファンクラブに入ってしまいました。
今も抽選の申し込みをしたので、早ければ年末には結果が分かるので、もしかしたら来年は花のツアーのどこかに行けるかなという淡い期待をあったりします。
1つぐらい当たるといいかなというふうに思っています。地方も含めて全部で7箇所くらい申し込んだので、1つぐらい当たるといいなというふうに思っています。
最後にお知らせをさせてください。私の方が年末、2025年最後に締めくくるワークショップを開催したいと思っております。
12月27日土曜日、年末の休みにちょうど入った日の朝、午前中になりますけれども、10時から11時半まで、
2025年の成果を強みに変える年末ワークショップということで、2026年あなたの支出を最大化する1年へというようなワークショップを開催したいと思っております。
こちらは皆さん年初とかに目標みたいなものを立てている方がいらっしゃるかなと思いますけれども、目標ってやっぱりできた、できなかったみたいなのがあるかなと思いますけれども、
どちらかというとできなかったというものよりも、自分の今年1年間、目標にはなかったけど成果としてできたものって絶対あるんじゃないかなというふうに思っております。
その自分の今年1年の成果というのを一緒に考えて、それをストレングスに紐付けて、何が強みになったかというのを考えて、それを来年につなげていくというようなワークショップをしたいと思っております。
こちらはZoomの開催となっておりますので、参加料は無料となっております。応募フォーム、申し込みフォームのほうをこちらの概要欄に載せておりますので、
お時間のある方はぜひ申し込みいただけるとうれしいかなというふうに思っております。
本日も最後までお聞きいただきありがとうございました。
今日の話がちょっとでもいいなと思っていただけたら、いいね、コメントフォローしていただけるとうれしいです。
アンタのキャリアと未来をもっと開発するために、杉島でした。
