職場での居場所の重要性
はい、sonoです。おはようございます。朝の散歩から、反省会です。というわけで、1日来ましたかね。
ちょっとあれでした。なんか、あの、
ラジオトークのスタンプカードがリセットされていて、ちょっとあれと思って、そういえば昨日は、特に収録もしなかったし、ラジオトークも立ち上げなかったな、というふうなことを思いましたかね。
昨日は、あの、朝ピラティスに行き、
まあ、そうですね。割と1日、まあ、水曜日は会議が多い日なんだけども、フルで出て、
過ごしていた感じかな。なんか、なかなか難しいなと思うけどもね。なんか全部出ると1日4時間、昨日はちょっとそれにワンワンもあって、4時間半、
会議があって、まあ、その中で、何だろう、割と定例会的なものだけなので、なんか話すのも、自分がやったことの報告を軽くするぐらいで、
まあ、何か持ち込みがなければ、なんとなくね、
あとは聞くだけみたいな感じになって、まあ楽は楽なんだけど、そうは言ってもずっと聞いてるっていうのもあるし、まあ何か、
まあ、多少ながらにはなっても、作業がすごい進むわけでもないし、っていうところで、
なかなかね、難しさがありますね。
一応その日に固まっているので、他の日が作業に当てられるっていうのはあるにはあるんですけど、
水曜日の午後と、あと火曜日。
火曜日がその半分ぐらい、午後に2時間か3時間、会議があるなっていう、なんかそんな構成ですね。
昨日はその後は、夕飯を作って、
夜、息子が絵かやを、
学校のDMMのやつをやってるんだけども、その間はあんまり家にいないと嬉しいみたいな感じなので、
ちょっと妻と散歩に出かけて、
夜、LLMのコンペのチームの定例会があったので、参加してっていう感じですかね。
で、
何だろうな、昨日はそうだな、昨日はなんか、ちょこちょこした作業は対応はしていたんだけど、
昨日は1on1とかでちょっと厳しめのフィードバックを受けて、
少し仕事のパフォーマンスが悪いなっていうのは感じていたところなんで、
思っていたのをフィードバックされるみたいな感じなんだけど、
でも改めて難しいなーみたいなことを思ってたかな。
思った以上に自分の手が動いてないっていうのもあるし、
それが半分強いところもあるけども、結果にっていう意味だと、
やることがなかなか、
自分がやらなきゃ到達しなきゃみたいなところもあるし、
みんなが課題感を感じてはいるけども、やらなきゃみたいに思っていることとか、
優先度みたいなのもあるし、
あとは、それが変わっていく、環境が変わっていく中で本当に必要なことなのかとか、
動きすぎというか、あまり無駄に動いてないかみたいなところもある。
その辺のバランスが取れたことを実行していくっていう時に、
パワー不足もあるし、なかなか困ったなって、
少し立ち止まっているところもあったから、なかなか難しいなぁというところですよね。
あとは多分、何だろう、
そう言っても相談できたりとか、
急に言われるというのではなく、事前にフィードバックがあるとかいうのはありがたいし、いい場所だなって思うんだけど、
どこにでもいい場所があって、居心地が良いっていうわけでもないけど、
それは別に、どうなんだろうな、いいはいいんだけど、いいはいいっていうか、それはそういうところもあるよなぁと思いつつ、
まあなんかいる場所もあるみたいな、なんかそんなことを感じたかな。
AIと仕事の考察
あとは、何だろうね、AIってものに対して、
AIの波みたいなものに乗れてない感みたいのはみんな持っていて、
割と不安を持っているんだな、みたいなのを改めて感じたりみたいなこともしたかなと思うよね。
割とその不安が、なんかAIの担当みたいな人に降りかかってくる構造もあるんだなと。
僕の場合は、何かそうは言っても動けてないことに対してとかあるけども、
個人的な、個人に対してのプレッシャーというよりは、
AIに対応できてないっていうことに対してのプレッシャーみたいなものを強く感じ取ったりはするので、
不安感がね、なんか未知のものが押し寄せてくることへの不安感みたいなものをプレッシャーとして受け取る立場だなぁと思うし、
逆に言うとみんなが潜在的には恐れていたりとか不安に思っているところっていうのが、
だから、ポテンシャルはあるよねっていうのは今も感じているっていうところではあるかなと思うよね。
まあなんかね、ちょっとその辺は少し集中してやった方がいいんだろうっていうのと、
もう少しある程度いろんなところに全方位で、全方位って言うとちょっと語弊はあるけども、
やれると思ってたいくつかの他方面で、いい顔というか結果を出そうみたいにしつつ、
もやもやなんかできるなぁみたいなことを思っている状況だったので、
まあちょっとね、どっかからは嫌われて、どっかからは頼られるみたいなぐらいで何か一つ、
ちゃんと形にするみたいなのがやるべきことなのかなというふうには改めて思ったところだね。
まあでも主に、どうなんだろう。
そうだなぁ、前の会社もね、入った時職種転換をしてコンサルタントっていうのになった時に、
なんとなくやれてるところがあったけども、なんか致命的にできてないところとかもあって、
致命的に、まあでもなんかちょっと質が伴わなさすぎるところっていうのがあって、
なんか割と大きなハレーションを起こしたけども、まあね、
同じことなのかもしれないよね。 ちょっとまあ会社のカルチャーとか、進め方と、
まあ自分が準備できてないところとか、
それも別に会社ではないかもしれないけどね、まあなんか普通に一般的な
仕事としての結果の出し方だったりとか含めて、
まあね、できてない部分とかがあって、まあそれが顕在化したと言えば顕在化したのかもなぁと、
いうところかもしれないよね。
まあどうなんだろうね、全職は振り返ると、まあそれがハンデにもなりつつ、
まあそうは言っても別に、自分なりの居場所を作れたから、まあ同じようなことが起きるのかなと、
起こすべきかなと、まあそんなことを思ったりしてますかね。
まずは今の気持ちをちょっととどめて、一回収録しておこうと思います。
という感じで、まあ天気良く今日も夏って感じですが、良い一日を!
