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どうもゆず茶です。このラジオはノースキルのアラフォーバート集からフルリモート正社員へ転職成功したゆず茶が、ワーママの働き方、フルリモート勤務の実態、子育ての気づきなどをお話ししている番組です。
育児や働き方で悩みまくった過去の私のような方や誰かの何かのきっかけになりたいと思い、ほぼ毎朝6時過ぎに更新をしております。
今日は、子供の体調不良によるモヤモヤを払拭する方法というテーマでお話をさせていただきます。
本題の前にお知らせです。
12月13日の金曜日お昼12時からスタイフライブを開催します。
対談相手はターナーさんです。
アルヤムのターナーさんですね。
ターナーさんはアルヤムさんという会社の広報を担当されてまして、NFTかける地方創生をされている会社さんなんですが、
同じくWeb3系の企業ということで、私が働いているJBYヒトボ、結構関係が深い会社さんです。
アルヤムさんもフルリモートを取り入れてまして、ターナーさんはフルリモートの先輩なんですよ。
そんなターナーさんと、フルリモート勤務って実際どうなの?というお話を金曜日のお昼にさせていただければと思っています。
ターナーさんとは、実は私がJBYヒトボに入る前、6月にもフルリモート勤務ってどうなの?という対談をしています。
その時は、私がフルリモート勤務これからっていう意味だったので、先輩のターナーさんにいろいろ教えてもらったんですけども、
フルリモート勤務半年くらいにたって、実際働いてみてどうなのか?
フルリモート勤務の良いところ悪いところをターナーさんとお話しできればと思います。
フルリモート対談ってなかなかないと思うので、興味ある方は金曜日のお昼に私のスタイフで開催しますので、ぜひ来ていただけたら嬉しいです。
ターナーさんのスタイフのリンクをこちらに貼らせていただきますので、よろしくお願いします。
それでは本題です。
今日は子どもの大恐怖症によるモヤモヤを払拭する方法という話をさせていただきます。
ついに感染症シーズンですが、皆さんのご自身やご家族の体調はいかがでしょうか?
うちはXの方でもポストをしたりはしてるんですけど、上の小学2年生の娘が何かしらの感染症にかかってます。
思い返してみると、本当に私と子どもたちの体調不良によるモヤモヤって、かれこれ5年くらいの付き合いだなと思って。
でも、モヤモヤしてばかりではいられないと思うので、そんな時の私的マインドをお伝えしたいと思います。
このマインドを、私がやってるマインドを皆さんが取り入れたからって、モヤモヤが払拭されるわけではないかもしれないけど、
きっとこれから感染症で子どもが休むということが多発して、特にワーマンさんとかだとモヤモヤしながら過ごすことが多いと思うんですが、
そんな時に私の言ってる例が何かの参考になればいいなと思うので、よろしくお願いします。
そもそも私と子どもたちの体調不良歴をお伝えすると、上の子は今小学2年生で、
確か下の子が1歳くらいの時から働きだして、下の子は今年長3なんですけど、
なのでワーマンは5年くらいかな。
とにかく下の息子、今年長3の息子が1歳児クラスから保育園に行ってるんですけど、
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1歳児、2歳児クラスなんて、本当に体調不良だらけでしたね。
これは先例だと思うから仕方ないんですけど。
下の子が年長3になってから、ちょっと体調不良っていうのは少なくなってきたんですが、
だとしてもやっぱり冬の感染症はどうしても勝てないですよね。
上の娘も基本的にはそんなに風邪はひかなくて体は丈夫なんだけど、
今回も風邪はひくときはひくし、
ちなみに今回はインフルの診断、私絶対インフルだと思って小児科に行ったんですが、
検査をした結果インフルではなかったです。
今どうやら学校とか私の住んでる市ら辺で、子どもがお腹からくる風邪が流行ってるらしくて、
結構オートとか下痢とかそういうタイプの風邪ですね。
インフルではないらしいです。話はそれましたが。
これ知ってる方多いと思うけど、
去年年中3の息子がワンシーズンに2回インフルエンザにかかったんですね。
2回インフルにかかるということは自動的に10日間くらい行けなくなったんですよ。
ワンシーズンでね。
インフルって発症してから5日間とかそういうのがあるんですよ。
行っちゃいけない期間。
だから月曜日に診断されてそこで熱が下がらなかったらその週行けないみたいな。
それがワンシーズン2回去年あったんですね。
それまでもモヤモヤしてたというか、
私は下の子が1歳児クラスに入れた時から地元の中小企業でジムのパートをしてました。
完全出社型で超アナログ企業だったので、
リモートで働くとかそういった考えがない会社です。
なのでいつも体調不良で休みますっていう電話をする時は胸がドキドキするというか、
申し訳ない気持ちと自分自身働きたいのに働けないというモヤモヤを抱えたままね。
3、4年本当に過ごしてきたわけですよ。
めっちゃ前置き長いですね。
いい加減私のマインドをお伝えしたいと思います。
私が考える子供の体調不良を払拭する方法3つあると思うんですが、
1つ目がモヤモヤの原因を考えてその対処法を調べること。
2つ目が小児科帰りに美味しいものを買うこと。
3つ目がいつもは参加できないライブなどに参加してみること。
1つずつ説明をしていきます。
1つ目のモヤモヤの原因を考えてその対処法を調べるということなんですが、
私の場合ですね、子供が突発的に熱を出して休みます。
それは本当に子育てをする上では仕方ないと思うんですよね。
なんですけど去年ね、ワンシーズン2回インフルにかかった時に猛烈に思ったのが、
去年は息子だけがかかって私はかからなかったんですよ。
私自身はめちゃくちゃ元気なのに何もできてない。
正確に言うと何もできてないわけじゃなくて、
ちゃんと息子の看病というかしてるし、病院とか連れて行ってるからやってるんだけど、
社会に貢献できてない感がめちゃくちゃあったんですよね。
しかもそれがワンシーズン2回、12月頭と2月頭、2回になったんですよ。
これはもうやるせないなと思って。
当時働いてた職場にも申し訳ないし、そのつもりで作業はしていただいてるんだけども、
やっぱどうしても申し訳なさってあるし、
毎回本当に電話するのが胃が痛くなるんですよね。
私はパートだったからまだマシだったかもしれないけど、
これが本当に正社員で営業とかがっつり仕事されてる方だったら、
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もっと精神的負担が違うんじゃないかなっていうのはすごい思いました。
その時に私は本当にこんなに元気で働く意志もあるのに、
何もできないので社会の損失じゃないかみたいなことをすごい思ったんですよね。
その時の悔しい気持ちがあって、そこから副業を調べたりとか、
実際に転職活動をしてみようとか、転職させない時に登録しようとか、
そういった意欲が湧いてきたんですよね。
だからここでもモヤモヤしない方も全然いるし、
子供の体調不良しかたないからその時はゆっくり休もうとか、
そういうマインドの方だったら全然いいと思うんですが、
私はとにかく自分が元気なのに働けないという風にすごいモヤモヤして、
こんな時にフルリモとか、フルリモじゃなくても、
せいぜいそういう時だけでも在宅で働ける仕事があったら、
私のモヤモヤは解消されるんじゃないかと思って、
去年の2月ぐらいから本格的に転職活動を始めたわけでございます。
去年じゃない、今年ですね。
なので自分がモヤモヤしていたら、その原因を自分なりに分析して、
モヤモヤしないための行動というか、
調べたりするのは今すぐできることかなと思います。
ちなみにお子さんの年齢にもよると思うんですけど、
やっぱ体調不良の時って子供って熱出してぐったりしたりとか、
YouTube行ってぼーっとしてる時間があると思うので、
その時に別にママでゆっくりしてもいいんですけど、
私は結構ずっとスマホを見ててその時間に色々調べたりとかしてました。
これは本当にお子さんの月齢と熱が出ても超元気っていうパターンも
私も全然知ってるので、これは一概には言えないですけどね。
というわけで長くなりそう。
2つ目のモヤモヤを払拭する方法は、
小児科帰りに美味しいものを買うことです。
これはやってる方もいるかな。
私今日も娘の小児科に連れてって帰りに、
小児科の近くに美味しいパン屋さんがあるんですよ。
行こうと思ったんだけど、なんと月曜定休で行けなかったんですけど、
やっぱりせっかく出かけるんだから、
基本インフルとかになっちゃったら、
5日間くらい日中出かけられないじゃないですか。
だから小児科に行くのがチャンスと思って、
パン屋さんじゃなくてもいいけど、
帰りにコンビニに行ってコンビニスイーツを買うとか、
いつもはいかないケーキ屋さんに行ってみるとか、
お子さんの年齢によっては連れてくるの大変だよとかね。
あとはインフルとかでぐったりしているのに、
子供パン屋さんに連れてくるとかそういったことはできないと思うので、
その辺は臨機応変な対応にはなると思うんですけど、
せっかく出かけられるなら、
自分のためにご褒美を買って紛らわしてましたね。
これもお子さんの月齢と状況によるのは、
ご了承いただければと思うんですが、
そうやって楽しみを見つけていた気がします。
3つ目のモヤモヤの対処方法は、
いつもは参加できないライブなどに参加してみることです。
代表を聞いている方だったら分かると思うんですけど、
看病している時ってスマホを見ませんか?
私はめちゃくちゃ見るんですよ。
子供って熱が出ると元気なパターンもあるけど、
だいたい私の場合だと、
今はYouTube見せたりDVD見せたりするので、
もちろん元気があって遊ぼうって言われる時は、
ちゃんとしゃべる時もあるけど、
そうじゃない時はスマホを見る時間が私はあります。
その時に音声配信が聞ける状態だったら、
自分は洗い物とかして、
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子供と距離を置いて音声配信を聞いたりしてます。
そこで大事というかポイントなのが、
いつもは平日の昼間働いてて、
聞けない時間帯のライブとか、
ツイッターのスペースとかに参加してみるのが、
新鮮で面白いなって私は感じてますね。
平日仕事をしていると、
どうしても平日のライブって、
お昼休憩しか聞けないっていう方が多いと思うんですけど、
実はライブとかって結構、
10時とか2時とか、
そういう時間にもやってたりするので、
新しいところに入ってみると、
新しい世界を知れて、
新しい交流ができたりして、
子供の体調不良がなかったら、
出会えなかった方って絶対いるんですよ。
あとは音声配信聞くのが難しい状況もあると思うので、
そうじゃなくて、スマホを見てる時間があるのであれば、
私は結構ディスコードのコミュニティとかに、
無駄に絡んで行ったりとかした時期もありましたね。
あとはXで無駄にみんなにコメントをしてみるとか、
とにかくスマホがあれば結構繋がりが作れるので、
結構Xであり、
スタイフであり、
ディスコードのコミュニティとかで、
平日の日中、いつも活動できない時間帯に、
珍しく書き込んでみるとか、
そういうことをすると、
その時にしか絡めない方とか、出会えない方っていうのは絶対いるので、
そこで交流が深まることもあると思います。
これは本当にオンラインコミュニティとかに所属している、
私たちならではの楽しみ方かなって思ってます。
というわけで、子供の体調不良のモヤモヤを払拭する方法を、
3つ私なりに挙げさせていただきましたが、いかがだったでしょうか。
本当にこのモヤモヤと、
彼々5年付き合っていると思うんですけど、
やっと向き合えるようになったというか、
ここまで言語化できている自分に今びっくりしています。
というのも、やっぱり子供の成長も少なからずあると思うんですけど、
大きくあったのは、
やっぱり私がフルリモートで今働けているってことかなって思います。
例えば、今娘がおじさんダウンしてて、
明日も学校行けるかわからないんですけど、
もしフルリモートじゃなかったら、
月曜日、火曜日、行けないことがほぼ決定してて、
明日の朝また8時過ぎたら、
上司に電話しなきゃみたいなモヤモヤだったと思うんですよ。
モヤモヤの中でも、
米にスイーツ買いに行こうとか、
そういった発想はあったかもしれないですけどね。
でもやっぱりこういうモヤモヤを言語化して、
ポジティブに変換できるようになったのは、
絶対にフルリモで働けるようになったのが、
本当にすごい大きいと思うので、
分かってたら、
私だってフルリモになりたいよって方も全然いらっしゃると思うんですが、
なりたいと言っているだけでは変われないので、
もしフルリモートとか、
フルリモじゃなくても一部リモートとか、
そういったハイブリッドに働ける方、
働き方に興味がある方は、
冒頭の挨拶ではお伝えしていますが、
私がフルリモートのスキルから、
フルリモートを生者になった転職ストーリーを、
今、冷戸彩子さんに漫画化をしていただいております。
その漫画は年明けぐらいに発売になるかなと思うので、
その漫画を参考にして、
実際の実装の働き方に近づく方法に、
そういうきっかけになる作品になると思っています。
フルリモの働き方に興味がある方は、
13日の金曜日のお昼、
田中さんとフルリモ対談をぜひ聴いてください。
今日、フルリモいいよっていうのでまとまりましたね。
われながらちょっとすごいなって思いました。
私すごいでしょっていうのが、
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私の代名詞みたいになっているので、
今日は私すごいでしょで示させていただきたいと思います。
とにかく子供の体調不良でも、
これだけポジティブにいられるのは、
フルリモのおかげ、
あとは発信していて、
つながりができたおかげだと思っています。
みなさんありがとうございます。
すみません、最後に補足なんですけど、
フルリモに関しては、
2番目の好きなスイーツを買いに行く、
みたいな表現があったと思うんですが、
これは本当に誤解しないでいただきたいんですけど、
子供の月齢と症状によるっていうのは、
すごいわかっていますので、
ちょっと誤解を招いたら申し訳ないなと思ったので、
訂正します。
訂正というか、
夜にコンビニスイーツ買いに行ったりとか、
あとはどうしても子供と一緒に、
お昼ご飯がないから、
うどんだけ買いに行かなきゃとか、
そういったことってあると思うので、
そういう時に無理のない範囲で、
好きなものを買っていたという認識で、
お願いします。
本当に2歳とかで、
インフルでパン屋さんに入るとか、
そんなことはしないので、
そこだけ誤解を招いたら申し訳ないなと思ったので、
付け加えさせてもらいました。
とにかく、
看病中はみんな頑張っているので、
美味しいものを食べましょう、
ということで示させていただきたいと思います。
聞いてくださってありがとうございました。
それではまたね。
