【ゲスト回】苦手な人がいたら自分の心を深堀りするべし。50人を抱えるリーダーに苦手な人との関わり方を聞いてみた

前回のPodcastで話した内容を、約50人のエンジニアを抱えるEMに聞いてみることに

▼前回のPodcast

#62 職場の苦手な人とどう関わる？どうしても態度に出てしまう
https://anchor.fm/dashboard/episode/e1or23a

=======================

【今回の聴きどころ】

・どれだけ人と関わっても苦手な人は絶対にでてきてしまう

・苦手なところに目を向けずに、その人の良いところを探して目を向けるようにする

・嫌いな人の名前を書いて好きなところをあげていくやり方もある

・自分を騙して刷り込んでいくことも大事

・原因を深堀りすることは大事。相手の態度が自分に対してなのか、他の人にもそうなのか考える

・自分に対してだけ相手の態度が違うのであれば、自分になにかしたら原因があるはず

・ビジネスフレームワークを使って分解していくのもいいかも

・子どもは理不尽な行動が多いので、同僚の対応は楽に感じる

・時間のあるなしも大きい、時間がないときに話かけられるとイライラしてしまう

・ほとんどの場合は相互理解の欠如が大きいと感じる

・苦手な人と話して理解を深めたり、自分の心理を理解したりすることが大事

=======================

■質問などあればこちらへ

■Twitter

■note

コメント